Lidbedrijf en talent aan het woord

Lidbedrijf

Wie zijn jullie? 
De Nijborg Staal uit Renswoude, een betrouwbare en flexibele partner voor staalconstructies, trappen, hekwerken en speciaal constructies. Wij maken deel uit van de 
Nijborg Groep: Nijborg Staal, Nijborg Agri en Nijborg Rijg.
Hoe groot is jullie bedrijf?
Op dit moment werken er 42 collega’s, waarvan een belangrijk deel jonge mensen.
Hoe zijn jullie in contact gekomen met BTO?
In het verleden maakten wij deel uit van de informatieavonden van De Meerwaarde. Daar kwamen wij op een gegeven moment in contact met de BTO
Hoe vinden jullie het om talenten van de BTO te begeleiden?
We hebben fijne contacten met de BTO. Er zijn nu 2 van onze collega’s in dienst bij de BTO. Samen begeleiden we deze jongens, ieder met zijn eigen disciplines. We vinden het belangrijk om oprechte belangstelling te tonen. Ook vonden we het fijn om met BTO samen te werken tijdens het techniekevent.
Hebben jullie nog tips voor het werven van talenten? 
Dit doen we door onze deuren open te zetten voor familie, jeugdverenigingen, clubs 
en vrienden. We proberen hierbij vooral de ouders/verzorgers te betrekken. Ook de 
jonge talenten die wij hebben zijn ambassadeurs van ons bedrijf, we laten hen graag 
hun bijdrage leveren.
Met dank aan Frans Flier (praktijkopleider)

Talent

Voorstellen:
Ik ben Danny Ritmeester en doe de opleiding alround constructie werker op de BTO 
in Barneveld. Ik werk bij de Nijborg Staal in Renswoude.
Hoe ben je bij de BTO gekomen?
Door de Nijborg werd mij gevraagd of ik mijn vervolg opleiding bij de BTO wilde volgen, omdat dit toen nieuw was.
Hoe vind je het om in dienst te zijn bij BTO?
Het bevalt mij heel goed bij BTO. De praktijkinstructeurs en talentcoördinator denken 
met je mee en je leert er heel veel.
Waarom heb je voor dit lidbedrijf gekozen?
Ik ben al heel jong bij de Nijborg gaan werken en ben er eigenlijk nooit meer weggegaan. Nijborg is een heel mooi bedrijf waar er voor iedereen werk is.